Три слова, которые в прайсах стоят рядом и стоят разных денег. Разница не в красоте, а в том, на сколько вопросов сайт умеет отвечать.
Три слова, которые в прайсах стоят рядом и стоят разных денег. Разница между ними не в красоте и не в объёме работы — в том, на сколько разных вопросов сайт умеет отвечать.
Проще всего понять так: лендинг отвечает на один вопрос, визитка подтверждает, что вы существуете, корпоративный сайт отвечает на столько вопросов, сколько у вас направлений. Дальше подробно.
Человек пришёл по конкретному запросу или из конкретного объявления, и вся страница сверху донизу говорит с ним об одном. Никакого меню, никакого выбора — только путь к заявке.
Это сильная конструкция, пока задача одна. Как только на лендинг заводят вторую услугу, он начинает проигрывать: половина текста становится не про то, зачем человек пришёл, и он уходит.
Когда брать: одна услуга или один продукт, трафик из рекламы, нужно быстро проверить спрос.
Кто вы, что делаете, как связаться, реквизиты. Задача визитки — не продать, а подтвердить: компания настоящая, с ней можно иметь дело. Её открывают после того, как о вас уже узнали — от знакомых, из тендера, с чужой ссылки.
Когда брать: клиенты приходят не из поиска, сайт нужен как подтверждение, а не как канал.
Здесь появляется то, чего нет в первых двух, — структура. У каждой услуги своя страница: свой заголовок, своя цена, свой порядок работы, своя форма. Человек, который искал одно конкретное направление, попадает сразу на него, а не на общую главную со списком.
Это и есть главная разница, и она не про дизайн. Лендинг и визитка — это один документ. Корпоративный сайт — это карта: столько входов, сколько у вас направлений, и каждый ведёт туда, куда нужно.
Отсюда же растёт цена. Она зависит не от объёма текста и не от количества картинок, а от числа направлений: пять услуг — пять страниц, каждая со своей структурой и своими текстами.
Ответьте на три вопроса.
Корпоративный сайт под ваш спрос
Отдельная страница под каждое направление, структура собирается по тому, что ищут ваши клиенты. Прототип и точная смета — за день и бесплатно, до договора.
Бывает и наоборот. Компания с одной услугой заказывает восемь страниц, потому что «так солиднее». В итоге семь из них пустые: «О компании» в три абзаца, «Новости» с одной записью двухлетней давности, «Вакансии» без вакансий. Пустые страницы не добавляют доверия, они его отнимают — и в глазах человека, и в глазах поисковика.
Лучше три живые страницы, чем десять, которые нечем заполнить.
Если сомневаетесь между лендингом и корпоративным — считайте не страницы, а направления. Их количество и есть ответ.
Три коротких вопроса — и я пришлю структуру страниц и точную смету. Отвечу текстом, без звонков.
Заявку читаю и отвечаю я сам — менеджеров нет. Или сразу в Telegram: @Salikovbiz